新婚の家計について
新婚半年になりました。結婚を機に専業主婦（２４歳）になりました。
今は旦那のお給料で生活しています。
この半年、特に我慢はせずに生活してきました。
気付いたら、貯金が全くできていなくて、これから子どもも授かりたいし、きちんと貯金もしたいので、これではいけないと思い、月々の生活の家計を、こちらで相談させてください。
年齢の割には少ないと思いますが、旦那（２５歳）お給料は月により変動はありますが平均１５万円程（ガス代、家賃は天引済）です。
・水道代…６，０００円
・電気代…５，０００円
・携帯代（２人分）…３，０００円
・ネット代…８，５００円
・車保険代…１２，０００円
・保険代（２人分）…１５，０００円
・ガソリン代…７，０００円
・旅行積立…５，０００円（年に１回は旅行をしたいと思うので積立しています）
ここまでで６１，５００円です。このお金は必ず要るもので多少多めに見積もっていますが、この程度です。
１５万円－６１，５００円＝８８，５００円ですが、この金額で毎月の生活、貯金をしようと思うのですが、どのように振り分けたら良いか分かりません。
・生活費はいくら？
（食費、日用品費、被服費、医療費、交際費、自身の化粧品代、美容院代…等々、細かく教えていただければ助かります）
・定額の貯金はいくら？
・臨時の貯金はいくら？
・旦那へのお小遣いはいくら？
（現在は、お小遣いは渡さずに事後申告制にしていますが出て行く一方なので定額にしたいと思っています。特に、友人や会社の人との付合いが多いです。）
・旦那のお小遣いには何々を含まれていますか？
（飲み代、散発代（毎月４，０００円）、趣味の社会人サッカーの部費（毎月１，０００円）等は、どうしたらよいでしょうか？）
ざっと思いつくだけを挙げました。
現在、私は専業主婦ですが、私の雇用失業保険の受給が終わりましたらパートに出ます。
パート代は、よっぽどの事がない限り貯金に回したいので、基本は今までと変わらず旦那の給料で遣り繰りするつもりです。
アドバイスいただけたらと思います。
よろしくお願いします。
新婚半年になりました。結婚を機に専業主婦（２４歳）になりました。
今は旦那のお給料で生活しています。
この半年、特に我慢はせずに生活してきました。
気付いたら、貯金が全くできていなくて、これから子どもも授かりたいし、きちんと貯金もしたいので、これではいけないと思い、月々の生活の家計を、こちらで相談させてください。
年齢の割には少ないと思いますが、旦那（２５歳）お給料は月により変動はありますが平均１５万円程（ガス代、家賃は天引済）です。
・水道代…６，０００円
・電気代…５，０００円
・携帯代（２人分）…３，０００円
・ネット代…８，５００円
・車保険代…１２，０００円
・保険代（２人分）…１５，０００円
・ガソリン代…７，０００円
・旅行積立…５，０００円（年に１回は旅行をしたいと思うので積立しています）
ここまでで６１，５００円です。このお金は必ず要るもので多少多めに見積もっていますが、この程度です。
１５万円－６１，５００円＝８８，５００円ですが、この金額で毎月の生活、貯金をしようと思うのですが、どのように振り分けたら良いか分かりません。
・生活費はいくら？
（食費、日用品費、被服費、医療費、交際費、自身の化粧品代、美容院代…等々、細かく教えていただければ助かります）
・定額の貯金はいくら？
・臨時の貯金はいくら？
・旦那へのお小遣いはいくら？
（現在は、お小遣いは渡さずに事後申告制にしていますが出て行く一方なので定額にしたいと思っています。特に、友人や会社の人との付合いが多いです。）
・旦那のお小遣いには何々を含まれていますか？
（飲み代、散発代（毎月４，０００円）、趣味の社会人サッカーの部費（毎月１，０００円）等は、どうしたらよいでしょうか？）
ざっと思いつくだけを挙げました。
現在、私は専業主婦ですが、私の雇用失業保険の受給が終わりましたらパートに出ます。
パート代は、よっぽどの事がない限り貯金に回したいので、基本は今までと変わらず旦那の給料で遣り繰りするつもりです。
アドバイスいただけたらと思います。
よろしくお願いします。
８８，５００円をどう振り分けるか、ということよりも、そこからいくら貯金がしたいのか、それを差し引いて残りのお金でやりくりするという発想はいかがでしょうか。
例えば、月々最低でも２万円は貯金をしよう、と思うのであれば前出の必ずいる経費に「貯蓄２万円」をプラスすればいいのです。そうしたら可処分残高は６８，５００円ですよね。
そこから生きていくのに最低限必要である食費・消耗品費（生活必需品に限る）の額を引き、残りがご主人と貴女のお小遣いでしょう。
私が思う最低限の食費・消耗品費は３万円（一日で１０００円）ですね。これ以上減らすと苦労されると思います。（私の家では夫婦２人で５万円です。）
そうすると残りが３８，５００円。
ご主人の散発と部費は経費なので別途支給します（これも毎月必要経費に含めるべきだと思います）。
残りが３３，５００円。
あとはお２人でのお話し合いでしょう。
ご主人に３万円お小遣いを渡し、残りの数千円を臨時出費なり貴女のお小遣いなり、好きに使うというのが現実的ですね。
ご自身の化粧品や美容院費用は、やりくりして残ったお金で調達するといいでしょう。もしくはご主人におねだりする。
以上がパッと考えた案です。
適当にやっていると絶対に無駄が増えます。貯金をしたいと切実に思っているのならその代償としての努力・我慢は多かれ少なかれ必要です。がんばってください。
例えば、月々最低でも２万円は貯金をしよう、と思うのであれば前出の必ずいる経費に「貯蓄２万円」をプラスすればいいのです。そうしたら可処分残高は６８，５００円ですよね。
そこから生きていくのに最低限必要である食費・消耗品費（生活必需品に限る）の額を引き、残りがご主人と貴女のお小遣いでしょう。
私が思う最低限の食費・消耗品費は３万円（一日で１０００円）ですね。これ以上減らすと苦労されると思います。（私の家では夫婦２人で５万円です。）
そうすると残りが３８，５００円。
ご主人の散発と部費は経費なので別途支給します（これも毎月必要経費に含めるべきだと思います）。
残りが３３，５００円。
あとはお２人でのお話し合いでしょう。
ご主人に３万円お小遣いを渡し、残りの数千円を臨時出費なり貴女のお小遣いなり、好きに使うというのが現実的ですね。
ご自身の化粧品や美容院費用は、やりくりして残ったお金で調達するといいでしょう。もしくはご主人におねだりする。
以上がパッと考えた案です。
適当にやっていると絶対に無駄が増えます。貯金をしたいと切実に思っているのならその代償としての努力・我慢は多かれ少なかれ必要です。がんばってください。
失業保険に詳しい方お願いします。
過去6ヶ月の総支給が2,180,000の場合、日額いくらになりますか？
あと給付日数は何日でしょうか？
25歳、退職理由は一身上の都合か会社都合かまだはっきりしません。
ちなみに一身上の都合でも、職業訓練を受けるのですぐ給付されるようです。
過去6ヶ月の総支給が2,180,000の場合、日額いくらになりますか？
あと給付日数は何日でしょうか？
25歳、退職理由は一身上の都合か会社都合かまだはっきりしません。
ちなみに一身上の都合でも、職業訓練を受けるのですぐ給付されるようです。
ああそうか・・
給付期間が終わっても職業訓練校 に通ってる間は基本日額と同額の訓練延長給付が支給され続けるから大丈夫。
日額6000円ちょい。
一身上の都合 90日
会社都合 加入5年未満90日
加入5年以上120日
給付期間が終わっても職業訓練校 に通ってる間は基本日額と同額の訓練延長給付が支給され続けるから大丈夫。
日額6000円ちょい。
一身上の都合 90日
会社都合 加入5年未満90日
加入5年以上120日
お正月を義実家に行くか、迷っています。大学生?保育園の4人の子育て中。
・23年11月 夫の浮気で離婚
・24年8月 家族の元にもどってきた夫と籍を戻し生活
・25年4月 再度の浮気、義実家に
追い出す
現在 籍はいれたままです。5月以降、毎月10万の振込をしてくれているので それが続くうちは 別居の状態でいいと思っています。10万じゃ 全然足りませんが、離婚後 仕事を辞めた24年4月?25年4月は0だったので(失業保険は これまで自分が働いてきたご褒美だと全額使っていました) もらえるだけありがたいです。
後から知りましたが 子離れできない姑は 離婚時 出て行く夫に 数百万も与えていました。離婚を勧めていたのかと腹がたちます。
二度目の夫の浮気を 姑に相談した時
「勝手に結婚しておいて、一番の被害者は私たち(義両親)だ」と言われました。
最近 頭が冷えたのか、夫から やり直したい空気が漂っています(電話やマンション前で待ち伏せ)
ありえません。無視しています。
これまで 謝罪の言葉は一言も聞いていません。
そんな夫を見捨てる私を悪のように罵りつつも 元さやにもどってほしい姑から お正月は来るように 娘たちを通して連絡があります。
娘にとっては 優しいおばあちゃんです。
が、私は今後 姑とも夫とも 口も聞きたくないと思っているので お正月は行かないと娘に伝えたところ「それは おばあちゃんがかわいそうだ」と言われました。
離婚も辞さない現状で 会いにいっても お正月早々 嫌な言葉をたたきつけそうで行きたくないのです。
25年4月、夫を追い出す前後に 何度も親を交えて話し合いたいと夫に訴えたのですが、完全拒否されました。怒りでヒートアップすると、暴言を吐くばかりで話し合いにならないのを自分でも分かっているのかと。
嘘でもお正月は 行った方がいいのでしょうか？
そんなお付き合いを20年も続けてきてもう疲れました。
・23年11月 夫の浮気で離婚
・24年8月 家族の元にもどってきた夫と籍を戻し生活
・25年4月 再度の浮気、義実家に
追い出す
現在 籍はいれたままです。5月以降、毎月10万の振込をしてくれているので それが続くうちは 別居の状態でいいと思っています。10万じゃ 全然足りませんが、離婚後 仕事を辞めた24年4月?25年4月は0だったので(失業保険は これまで自分が働いてきたご褒美だと全額使っていました) もらえるだけありがたいです。
後から知りましたが 子離れできない姑は 離婚時 出て行く夫に 数百万も与えていました。離婚を勧めていたのかと腹がたちます。
二度目の夫の浮気を 姑に相談した時
「勝手に結婚しておいて、一番の被害者は私たち(義両親)だ」と言われました。
最近 頭が冷えたのか、夫から やり直したい空気が漂っています(電話やマンション前で待ち伏せ)
ありえません。無視しています。
これまで 謝罪の言葉は一言も聞いていません。
そんな夫を見捨てる私を悪のように罵りつつも 元さやにもどってほしい姑から お正月は来るように 娘たちを通して連絡があります。
娘にとっては 優しいおばあちゃんです。
が、私は今後 姑とも夫とも 口も聞きたくないと思っているので お正月は行かないと娘に伝えたところ「それは おばあちゃんがかわいそうだ」と言われました。
離婚も辞さない現状で 会いにいっても お正月早々 嫌な言葉をたたきつけそうで行きたくないのです。
25年4月、夫を追い出す前後に 何度も親を交えて話し合いたいと夫に訴えたのですが、完全拒否されました。怒りでヒートアップすると、暴言を吐くばかりで話し合いにならないのを自分でも分かっているのかと。
嘘でもお正月は 行った方がいいのでしょうか？
そんなお付き合いを20年も続けてきてもう疲れました。
行かなくていいでしょう、離婚するのでとハッキリ言ってやれ。養育費だけはよこせよと。二度浮気するやつは、一時逃れで謝るかもですが、三回目も絶対するね、病気だもんね。
失業保険について。
10月25日に申請に行き説明会が11月12日、最初の認定日が11月18日なんですけど説明会から認定日まで1週間しかないものですか？
10月25日に申請に行き説明会が11月12日、最初の認定日が11月18日なんですけど説明会から認定日まで1週間しかないものですか？
説明会から何日後が認定日になるのではなく、申請から3週間（または4週間）後が初回認定日になりその間に説明会への参加が必要になります。
訂正に関しては29日と書いて準備していたけど満員になりそうだから変えたとかだと思います。
説明会が遅いから不利になる事はありません。
訂正に関しては29日と書いて準備していたけど満員になりそうだから変えたとかだと思います。
説明会が遅いから不利になる事はありません。
飲食店で店長をしています。過重労働のため退職を決めました。在職中の就職活動は厳しく退職後に就職活動をする予定ですが、活動期間中の生活費をある程度確保するため失業保険を特定需給資格者
になれたらと考えています。
自分は会社からは管理監督者に当たり 残業の概念はありません。しかし毎月250前後の労働時間があり年末は300時間を超えました。こちらの状態からハローワークの特定需給資格者に当たるとされることは可能でしょうか？
よろしくお願いします。
になれたらと考えています。
自分は会社からは管理監督者に当たり 残業の概念はありません。しかし毎月250前後の労働時間があり年末は300時間を超えました。こちらの状態からハローワークの特定需給資格者に当たるとされることは可能でしょうか？
よろしくお願いします。
そうなると、
会社もあなたも改ざんしてるから(あなたが嫌でも)、会社にとにかく残業を認めさせるしかないよ。
月給制じゃないでしょ？
八時間にわざわざ変えてるから。
本来、労働基準法違反だから、俺なら、
今までの残業時間の手当てを請求、毎月250時間なら深夜手当てもどこかに含まれるはずだから、
請求する。請求に応じれば、認めてるから特定受給資格者になるでしょ。
残業時間と深夜手当ては請求したほうがいいよ。
毎月250時間とか、
下手したら、一年間で数百万変わるよ。
君が働いてきた時間勿体無いよ。
とりあえず計算して、
戦うしかないよね。
会社もあなたも改ざんしてるから(あなたが嫌でも)、会社にとにかく残業を認めさせるしかないよ。
月給制じゃないでしょ？
八時間にわざわざ変えてるから。
本来、労働基準法違反だから、俺なら、
今までの残業時間の手当てを請求、毎月250時間なら深夜手当てもどこかに含まれるはずだから、
請求する。請求に応じれば、認めてるから特定受給資格者になるでしょ。
残業時間と深夜手当ては請求したほうがいいよ。
毎月250時間とか、
下手したら、一年間で数百万変わるよ。
君が働いてきた時間勿体無いよ。
とりあえず計算して、
戦うしかないよね。
失業保険、配偶者控除についての質問です。
12月なかばで退職が決まっています。
結婚したので、少しの間仕事をしない予定です。（期間はまだ未定）
今回始めての正社員だったので色々よく分かりません。
ネットで調べて
ましたがイマイチ理解できませんでした。
健康保険や年金はそのまま旦那のに入れてもらう事になっています。
1年と何日かで退職になります。
この勤続年数で失業保険はもらえますか？
私が退職しても旦那の収入があるわけですが、その場合でも失業保険はもらえますか？
現在有給消化中で出勤はあと1回になりますが、その際職場からもらっておかなければいけない書類などはありますか？
やらなければいけない事はありますか？
ハローワークに行って失業保険をもらいたいと言えば後はやってもらえるのでしょうか？それともその後何度かハローワークへ行って何かやる事はあるのでしょうか？
もうひとつの質問ですが、配偶者控除と配偶者特別控除の違いは何ですか？
上記の状態ですが私にも資格があるのでしょうか？
その際どのような手続きが必要でしょうか？
大人として知っておかなけれないけない事なのかもしれませんが、調べても言葉が難しくて全く理解できませんでした。
あと「年齢によって違うけど今いくつ？」など回答に必要な情報があれば教えてくだされば補足します。
よろしくお願いします。
12月なかばで退職が決まっています。
結婚したので、少しの間仕事をしない予定です。（期間はまだ未定）
今回始めての正社員だったので色々よく分かりません。
ネットで調べて
ましたがイマイチ理解できませんでした。
健康保険や年金はそのまま旦那のに入れてもらう事になっています。
1年と何日かで退職になります。
この勤続年数で失業保険はもらえますか？
私が退職しても旦那の収入があるわけですが、その場合でも失業保険はもらえますか？
現在有給消化中で出勤はあと1回になりますが、その際職場からもらっておかなければいけない書類などはありますか？
やらなければいけない事はありますか？
ハローワークに行って失業保険をもらいたいと言えば後はやってもらえるのでしょうか？それともその後何度かハローワークへ行って何かやる事はあるのでしょうか？
もうひとつの質問ですが、配偶者控除と配偶者特別控除の違いは何ですか？
上記の状態ですが私にも資格があるのでしょうか？
その際どのような手続きが必要でしょうか？
大人として知っておかなけれないけない事なのかもしれませんが、調べても言葉が難しくて全く理解できませんでした。
あと「年齢によって違うけど今いくつ？」など回答に必要な情報があれば教えてくだされば補足します。
よろしくお願いします。
〉健康保険や年金はそのまま旦那のに入れてもらう事になっています。
この認識自体正しくないけど……。
それはさておき、給与収入があったのに、被扶養者・第３号被保険者だったんですか？
本当に資格がありました？
あなた自身は健康保険・厚生年金保険に加入していないんですね？
〉この勤続年数で失業保険はもらえますか？
「退職までの２年間に、雇用保険に加入していて、賃金計算基礎日数が11日以上ある月が12ヶ月以上ある」のなら受給資格があります。
しかし、すぐに再就職する気がないのなら受けられません。
「賃金計算基礎日数」というのは、月給なら月の日数のうち欠勤で賃金が減らされた日を引いた日数、時給なら出勤日数＋有休の日数。
〉旦那の収入があるわけですが、その場合でも失業保険はもらえますか？
関係ありません。
〉その際職場からもらっておかなければいけない書類などはありますか？
もらうべき書類は退職しなければもらえません。
離職票をもらわないと基本手当は受けられません。
4週に2回以上職探しをし、4週ごとの認定日に職安で失業状態であることを認定してもらわなければ手当は出ません。
〉配偶者控除と配偶者特別控除の違いは何ですか？
あなたの所得金額により、ご主人の税額がが変わるのです。
給与収入が103万円以下なら配偶者控除、103万円超なら配偶者特別控除が、ご主人に適用されます。
※正しくは、源泉徴収票の「支払金額」によります。
〉上記の状態ですが私にも資格があるのでしょうか？
あなたに適用されるものではありません。
ご主人にどちらが適用されるか、あるいはどちらも適用されないのかは、あなたの収入額が分からないので答えられません。
〉その際どのような手続きが必要でしょうか？
ご主人が給与所得者なら、ご主人が勤め先に申告します。年末調整前に書類をわたされますよね？
この認識自体正しくないけど……。
それはさておき、給与収入があったのに、被扶養者・第３号被保険者だったんですか？
本当に資格がありました？
あなた自身は健康保険・厚生年金保険に加入していないんですね？
〉この勤続年数で失業保険はもらえますか？
「退職までの２年間に、雇用保険に加入していて、賃金計算基礎日数が11日以上ある月が12ヶ月以上ある」のなら受給資格があります。
しかし、すぐに再就職する気がないのなら受けられません。
「賃金計算基礎日数」というのは、月給なら月の日数のうち欠勤で賃金が減らされた日を引いた日数、時給なら出勤日数＋有休の日数。
〉旦那の収入があるわけですが、その場合でも失業保険はもらえますか？
関係ありません。
〉その際職場からもらっておかなければいけない書類などはありますか？
もらうべき書類は退職しなければもらえません。
離職票をもらわないと基本手当は受けられません。
4週に2回以上職探しをし、4週ごとの認定日に職安で失業状態であることを認定してもらわなければ手当は出ません。
〉配偶者控除と配偶者特別控除の違いは何ですか？
あなたの所得金額により、ご主人の税額がが変わるのです。
給与収入が103万円以下なら配偶者控除、103万円超なら配偶者特別控除が、ご主人に適用されます。
※正しくは、源泉徴収票の「支払金額」によります。
〉上記の状態ですが私にも資格があるのでしょうか？
あなたに適用されるものではありません。
ご主人にどちらが適用されるか、あるいはどちらも適用されないのかは、あなたの収入額が分からないので答えられません。
〉その際どのような手続きが必要でしょうか？
ご主人が給与所得者なら、ご主人が勤め先に申告します。年末調整前に書類をわたされますよね？
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